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資料日期：中華民國113年2月 職稱 職責 董（理）事會之職責 公司章程第19條： 一、業務方針之決定。 二、各項章則及分層負責授權之核定。 三、預算之審定及決算之編造。 四、盈餘分配或虧損撥補之擬定。 五、指導業務之推展。 六、經理人員之委任及解任。 七、公司重要財產及不動產購置與處分之核定。 八、資本增減之擬定。 九、發行新股之議定。 十、事業轉投資事宜之議決。 十一、其他依據法令規章及股東會所賦予之職權。 經理人之職責 公司章程第26條： 本公司設總經理一人，承董事會及董事長之指示，綜理公司一切業務。總經理之委任、解任及報酬，由董事會定之。 公司章程第27條： 本公司除總經理外，得另設置經理人若干人，其委任、解任及報酬，由董事會依公司法第二十九條及相關法令規定辦理。 ※申報頻率： 除主管機關另有規定外，應於年度終了後三個月內更新。