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資料日期：中華民國113年3月 職稱 職責 董（理）事會之職責 依據本公司章程第十九條規定，本公司董事會職責如下： 一、營運計畫及業務方針之決定。 二、重要章則及政策之審定。 三、預算及財務報表之審定。 四、盈餘分派或彌補虧損之擬定。 五、資本額增減之擬定。 六、依公司法第二十九條規定關於經理人之任免。 七、分公司設立、撤銷之決定。 八、會計師委任、解任之決定。 九、不動產取得或處分之決定。 十、其他依照法令及股東所賦與之職權。 經理人之職責 依據本公司章程第二十七條規定，本公司經理人職責如下： 本公司置總經理一人，副總經理及分公司經理各若干人為經理人。總經理負責綜理公司業務，並有為公司管理事務及簽名之權。 依據本公司章程第二十八條規定： 經理人之委任、解任及報酬，由董事會以董事過半數之出席，及出席董事過半數同意之決議行之。 ※申報頻率： 除主管機關另有規定外，應於年度終了後三個月內更新。